LE TELETRAVAIL EN MIDI-PYRENEES

L'ARDESI officiellement missionnée sur le télétravail

2011-12-12T22:32:00.001+01:00

Lors de la manifestation organisée pour les 10 ans de l'ARDESI, Alain CIEKANSKI, son Président, annonçait une nouvelle mission de l'agence régionale pour la sensibilisation et le développement du télétravail en Midi-Pyrénées auprès des collectivités publiques.

Audrey Balagué, Chargée de Mission au sein de l'agence, notamment sur les Diagnos'TIC, est en charge de cette nouvelle mission.

Certains départements de la région Midi-Pyrénées ont d'ores et déjà lancé (ou l'envisagent) des expérimentations pour le développement du télétravail, tel le Lot dans le cadre de l'étude/action menée au niveau du Massif Central. D'autres, comme le Gers, l'Ariège ou le Tarn & Garonne animent des programmes en faveur du télétravail notamment auprès des entreprises.

Avec 13 télécentres répartis sur le territoire régional, Midi-Pyrénées dispose d'un réseau d'infrastructures pour accueillir les télétravailleurs, privés ou du publics. Un enjeu sociétal et environnemental qui n'a pas échappé à l'agence régionale du numérique.

Vivre Autrement ? Télétravail en Massif Central

2011-06-06T11:12:00.008+02:00

MACEO et la Communauté de communes du Pays de Murat organisent le 30 Août 2011 une conférence sur le thème du "Télétravail en Massif Central", la veille du forum national Ruralitic

Au programme :
- Présentation d’un film documentaire inédit « la vérité sur le télétravail ». Témoignages d’élus, de fonctionnaires, de chefs d’entreprise, de télétravailleurs indépendants, de salariés du privé ou du public…

- Résultats de l’étude/action MACEO et les propositions d’action Pascal RASSAT, cabinet CITICA

- Etude des projets des TPE/PME en matière de télétravail, Hélène RIBEAUDEAU, Cybermassif

- Table ronde : actions et projets des partenaires de l'étude

- Projet WITE 2.0 /plateforme de télétravail en Ile de France- Synthèse des travaux et suites à donner

Inscription Obligatoire avant le 30 Juin
Nombre de places limité

2011-04-07T14:45:00.012+02:00

Portrait - Annie Fachetti, un retour d'expérience innovant ! (sur le télétravail)

Karen Demaison anime un blog dédié à l'articulation des temps de vie. Dernièrement, elle a publié un billet sur le télétravail auquel a réagi Annie Fachetti, Chargée de Mission à Ariège Expansion, l'agence départementale de développement économique et qui anime également le programme Ariège Télétravail. Une réaction qui a donné l'envie à Karen d'interviewer Annie. Retrouvez en ligne l'intégralité de cette interview consacrée bien sûr à sa pratique du télétravail et à ses actions pour obtenir de la Région Midi-Pyrénées un programme régional en faveur du développement du télétravail pour les entreprises et les collectivités. Une action menée également avec d'autres techniciens midi-pyrénéens du Lot, du Gers, de l'Aveyron et du Tarn & GAronne. Souhaitons que les réflexions en cours pour l'élaboration du prochain Schéma Régional de Développement Economique (SRDE) entendent leurs contribution et intègrent cette démarche innovante dans la stratégie économique régionale.

Accéder à l'interview sur le blog de Karen Demaison

Le Conseil général du Lot expérimente le télétravail

2011-02-28T15:24:00.002+01:00

25 à 30 agents du Conseil général du Lot bénéficieront, d’ici juin prochain, d’une expérimentation du télétravail.
Engagé dans une étude/action avec 5 autres partenaires, dont la maîtrise d’ouvrage est assurée par MACEO, le Conseil général du Lot, soucieux de l'exemplarité, souhaite expérimenter le télétravail au sein de ses propres services afin de mesurer les enjeux à différents niveaux : sociaux, économiques, environnementaux et managériaux.
L’expérimentation télétravail se déroulera entre mai/juin et décembre 2011 et portera sur 25 à 30 agents volontaires. Elle respectera les conditions de l’accord Interprofessionnel du 19 juillet 2005, à savoir : le double volontariat, la réversibilité, les droits et obligations du Conseil général et des salariés.
Cette démarche sera ouverte à tous les agents dès lors qu’ils ont plus d’un an d’ancienneté dans l’institution, quel que soient leur filière de rattachement, leur grade ou leur statut. La durée maximum de jours en télétravail sera de 1,5 jour par semaine afin d’éviter le sentiment d’isolement.
Un comité de suivi de l’expérimentation est institué, composé de représentants syndicaux, du DRH, du DSI, du médecin du travail, du responsable de la communication et du chef de projet « télétravail ». Il aura notamment en charge la rédaction de la Charte du Télétravail, la mise en place de critères d’évaluation et il garantira la bonne conduite de l’expérimentation dans le respect de chacune des parties.

La Région organise une journée "Télétravail"

2010-09-27T10:29:00.002+02:00

"L'introduction du télétravail dans les organisations publiques et privées de la Région Midi-Pyrénées".

Tél est le sujet d'une matinée de discussion et d'échanges organisée par le Pôle Appui aux territoires de la Région le 5 octobre prochain à l'Hôtel de Région.

Cette réunion se place dans le cadre d'une étude sur le télétravail (étude Macéo confiée à CITICA) à laquelle contribue la Région.

Elle permettra de présenter plusieurs témoignages sur le télétravail comme outil au service des territoires et de recueillir les avis et commentaires des acteurs régionaux.

Présentation du cadre du télétravail en France et de l'existant en Midi-Pyrénées par Pascal Rassat de Citica, témoignages de télétravailleurs, d'entreprises proposant le télétravail à leurs salariés, présentation des télécentres régionaux ... figurent au programme de cette journée thématique.

Contacter Sandra Arnaud, du Pôle d'appui aux territoires pour tout complément d'information.

Nouveau site pour le programme Ariège Télétravail

2010-09-27T09:16:00.004+02:00

Destiné à favoriser le développement du télétravail en Ariège, le programme "Ariège Télétravail" est animé par Ariège Expansion, l'agence départementale de développement économique.

L'agence vient de mettre en ligne un tout nouveau site internet (qui remplace l'ancienne version l'Ariège accueille les Solos) dont l'objectif est d'informer les télétravailleurs indépendants, mais aussi les entreprises souhaitant développer le télésalariat, sur les dispositions législatives et techniques concernant cette organisation du travail.

Actualités, règlementations (dont accord national interprofessionnel de 2005), aides financières ... mais aussi l'annuaire des télétravailleurs indépendants et salariés ariégeois et les derniers projets accompagnés par l'agence ... figurent dans cette nouvelle version du site ariégeois dédié au télétravail.

Au travers de l'annuaire des télétravailleurs, l'agence souhaite promouvoir les compétences et savoir-faires de ceux qui choisissent de s'installer en Ariège afin que les entreprises et les collectivités locales puissent les contacter lorsqu'ils sont en recherche de prestataires.

Visite du site

http://www.teletravail-ariege-pyrenees.com/

+ Infos

Annie Fachetti - Chargée de Mission

contact@teletravail-ariege-pyrenees.com

Soho Solo, lauréat des Trophées de l’Innovation Territoriale

2010-09-27T08:42:00.005+02:00

Lors de la 5ème édition du Forum RuraliTIC organisé à Aurillac fin Août, le programme Soho Solo de la CCI du Gers, s'est vu décerné le Trophée de l'innovation territoriale dans la catégorie "Télétravail".

Après le label "Territoire Innovant" en 2008 et le "Prix européen de l'esprit d'entreprise" à Pragues l'an dernier, c'est donc une nouvelle récompense qui vient saluer l'initiative Soho-Solo, un dispositif facilitant les démarches d'installation des entrepreneurs indépendants et des télésalariés dans le Gers.

+ Infos

Franck Cazalas

Tél. : 05 62 60 16 22

http://www.soho-solo-gers.com/

Le Télétravail : Une carte à jouer pour les territoires ruraux

2010-03-17T10:46:00.008+01:00

L'Ariège a fait des technologies internet l'une de ses priorités, en s'équipant d'infrastructures dédiées, réseau haut débit et télécentres.
Dès la fin des années 90, avec l'avènement de l'internet, Ariège Expansion entrevoit les possibilités de développement que ce nouveau vecteur de communication pourra apporter à une département aussi rural que l'Ariège. "Nous imaginions déjà que ce réseau allait permettre aux salariés et aux indépendants, de travailler et de vivre autrement, et qu'il allait amener une petite révolution sociologique" se rappelle Annie Fachetti, chargée de mission chez Ariège Expansion (l'agence départementale de développement économique).

Suite à la mise en place d'un contrat de revitalisation mené dans le Pays de Foix Haute Ariège ... nous avons songé à inciter des personnes disposant d'une activité qu'elles pouvaient réaliser à distance via le réseau internet, à venir s'implanter en Ariège.

A ce jour Ariège Télétravail a accompagné l'installation d'une quinzaine de familles. "Par télétravailleur, nous entendons une personne, salariée ou indépendante, qui utilise à plus de 50 % l'outil internet dans ses missions professionnelles" précise Annie Fachetti.

L'enquête menée auprès des télétravailleurs déjà installés en Ariège a validé la nécessité d'aménager 3 télécentres au sein des 3 pépinières d'entreprises gérées par l'agence de développement économique. Aujourd'hui, une vingtaine de télétravailleurs accèdent régulièrement à ces télécentres, qui sont opérationnels depuis 2006.

Si la France est en retrad en terme de télétravail par rapport à ses voisins européens, l'objectif est à terme de le combler. "je suis persuadée que les territoires ruraux ont véritablement une carte à jouer dans le secteur du télétravail grâce au déploiement du haut débt mais également à l'aménagement de télécentres.

Extrait de l'article rédigé par Agnès Frémiot et paru dans le Hors Série "L'Avenir s'écrit en Midi-Pyrénées" édité par la Gazette du Midi. 15 mars 2010.

L'ARDESI s'intéresse au Télétravail

2010-02-24T15:17:00.009+01:00

L'Agence Régionale pour le Développement de la Société de l'Information (ARDESI) organisait en décembre dernier un séminaire sur le thème "Cyber-base et Développement Economique" au Domaine de Preissac à Castelmaurou.
Une vingtaine d'acteurs économiques et partenaires ainsi qu'une quinzaine d'équipes représentant les Cyber-base de Midi-Pyrénées avaient répondu favorablement à l'invitation de Laurence Barthe, Chargée de Mission à l'ARDESI et initiatrice de cette journée d'échanges et de rencontre.
L'un des 3 "Think Tanks" organisés en parallèle durant l'après-midi fut consacré au

"Télétravail / télécentres / auto-entreprise "
Co-animé par Pascal Rassat (CITICA), Thierry Clément (APCE), Jean-Michel Leclercq (CDC), et Denis MARION (REUSSI). Ont également participé Annie Fachetti, Chef de Projet "Ariège Télétravail" et Franck Cazalas, Chef de Projet "Soho Solo" dans le Gers.

Présentation des initiatives de télécentres mises en oeuvre en Midi-Pyrénées, appui au développement du télétravail en Midi-Pyrénées, mais aussi accompagnement de l’auto-entrepreneur … Tels furent les sujets abordés dans cet atelier destiné à évoquer les enjeux pour les animateurs des Cyberbases de déployer des services liés aux téléactivités.

+ Infos :

www.ardesi.fr

Pourquoi le Gers séduit-il autant de solos ?

2010-02-01T10:45:00.008+01:00

Ils sont aujourd’hui 242 entrepreneurs à faire partie du réseau gersois Soho (pour Small Office Home Office) Solo, et leur nombre ne cesse de croître. Comment le Gers parvient-il à attirer cette nouvelle population d’indépendants, et pour quelles raisons choisissent-ils de s’y installer ? Explications de Franck Cazalas, chef du projet Soho Solo à la chambre de commerce et de l’industrie du Gers.

Quelles ambitions pour ce programme ? Quels objectifs ? Quels enseignements ? Quels sont les services proposés pour faciliter l'intégration et l'installation de ces nouveaux habitants ? Quels sont leurs profils ?

Autant de questions auxquelles répond Franck Cazalas dans une interview menée par Ingrid Lemelle de TOULEMPLOI Magazine.

http://www.toulemploi.fr/Pourquoi-le-Gers-seduit-il-autant-995.html

Le rapport « le développement du télétravail dans la société numérique de demain"

2009-12-31T12:57:00.004+01:00

En réponse à la demande de Nathalie Kosciusko-Morizet, secrétaire d’État chargée de la Prospective et du Développement de l’économie numérique, d’une étude sur le télétravail, le Centre d’analyse stratégique a engagé depuis juillet dernier plusieurs travaux en parallèle, synthétisés sous forme d’un rapport sur l’état des lieux du télétravail en France, remis et publié le 25 Novembre dernier.

Les sept messages clés du rapport :

1. Depuis au moins dix ans, la France est en retard sur les principaux pays de l’OCDE en matière de développement du télétravail. Les principaux leviers sont : une évolution de la culture managériale française, une meilleure connaissance des gains envisageables grâce au télétravail, la mise à disposition d’infrastructures numériques de qualité à l’échelle de
l’ensemble du territoire, mixant haut débit, 3G et télécentres et la diffusion d’outils techniques performants, accessibles, fiables et de moins en moins onéreux.

2. Le télétravail et plus largement le travail avec des outils numériques transforment profondément les relations de travail.

3. Pour prendre son plein essor, le télétravail doit continuer à bénéficier de la règle actuelle du « double volontariat ». Il serait donc préjudiciable de vouloir l’encadrer trop strictement et de manière trop uniforme par la loi.

4. La proposition de loi actuelle constitue un socle propice pour le développement du télétravail sans explosion d’un télétravail subi

5. Le potentiel de développement du télétravail, pour une partie de l’exercice de la profession, pourrait concerner jusqu’à 40 % à 50 % des emplois à l’horizon de dix ans (mais pas pour la totalité des horaires travaillés).

6. Dans aucun des pays de l’OCDE étudiés n’ont été mentionnés des abus de télétravail subi lors d’un congé maternité ou d’un arrêt maladie

7. Le télétravail n’est pas toutefois spontanément destiné à favoriser l’emploi des seniors.

Retrouvez l'intégralité du rapport à l'adresse suivante :

http://www.strategie.gouv.fr/IMG/pdf/Rapport_CAS_Teletravail_26XI2009.pdf

SOHO SOLO dans le Gers

2009-07-27T16:41:00.002+02:00

Déveloper l'emploi mais pas seulement en ville.

C'est l'objectif de la CCI à travers l'initiative Soho Solo qui fédère plus de 50 villages gersois.

Soho (Small Office Home Office) propose aux travailleurs indépendants à domicile (consultants, journalistes, traducteurs, graphistes, artisans d'art) un accompagnement complet : aide à l'implantation, à la mise en route de l'activité, au financement.

"Les villages Soho Solo mobilisent entre 250 et 300 bénévoles" explique Franck Cazalas, chef de projet à la CCI et "depuis le début de l'année 2008, l'action a profité à plus de 200 entrepreneurs."

Plus d'info

http://www.soho-solo-gers.com/

Extrait de la revue Objectif News.com - Juillet 2009

Etude sur les télécentres

2009-07-27T15:47:00.004+02:00

Une étude de suivi sur les télécentres en France, suite à l'appel à projet de la DIACT en 2005/2007, sera remise début septembre dans le cadre de la reprise du dossier sur le télétravail par Nathalie Kosciusko-Morizet en mai dernier.

En effet, il semblerait que le télétravail hors domicile, n'ait pas une visibilité assez suffisante aux yeux des parties concernées (salariés, entreprises, élus...). L'objectif de l'étude est de répondre aux interrogations quant aux conditions techniques de mise en oeuvre du télétravail telles que prévues dans le projet de loi.

Contact :
M. Denis Marion
Recherche et Evaluation des Usages dans la Société du Savoir et de l'Information (REUSSI) denis.marion@reussi.org
06/76/08/01/41

Télécentre de Laguépie

2009-05-06T16:24:00.006+02:00

Située au confluent du Viaur et de l’Aveyron, la commune de Laguépie bénéficie d’un cadre naturel idyllique aux frontières du Tarn & Garonne et de l’Aveyron.
M. Jacques Alaux, son maire, est un fervent défenseur du télétravail et a répondu à l’appel à projet de la DATAR en 2007, pour aménager un télécentre sur la commune.
Grâce aux financements mobilisés sur le projet, 4 ordinateurs PC, 2 imprimantes couleur et N/B, un vidéo projecteur, ont pu être installés dans les locaux de la bibliothèque/médiathèque, offrant ainsi un lieu d’accès public à internet.
Mais l’objectif de Jacques Alaux et de son Conseil municipal est de favoriser, via le télécentre, l’installation sur la commune de télétravailleurs indépendants. Il s’agit également de permettre, aux télétravailleurs proches géographiquement, ou aux professionnels en visite sur ce territoire très touristique, de bénéficier des services et équipements proposés via le télécentre. Un accès internet de type ADSL à 2 Mo, des locaux accueillants, le tout pour une somme particulièrement modique (forfait possible de 5 €/mois).

Contact
mairie-laguepie@info82.com

Un logo pour les télécentres

2009-04-27T23:02:00.005+02:00

Crée à l'initiative d'Ariège Expansion, l'agence de développement économique du département de l'Ariège, le logo "Télécentres Ariège Pyrénées" permet d'identifier les 3 télécentres implantés au coeur des pépinières d'entreprises ariégeoises.

La création de ce logo, confiée à l'agence Visu'el Communication, installée à Lavelanet, répondait à un cahier des charges précis dont la possibilité de le décliner pour l'ensemble des télécentres de Midi-Pyrénées, voire du Réseau National des Télécentres (RNT). Une proposition que pourrait transmettre prochainement Ariège Expansion à l'ensemble des télécentres régionaux.

13 télécentres en Midi-Pyrénées

2009-04-06T15:01:00.007+02:00

La région Midi-Pyrénées compte 13 télécentres, ce qui en fait la région la mieux dotée pour l'accueil de télétravailleurs. Deux des départements de la région, le Gers et l'Ariège animent également un programme de développement du télétravail via l'accueil de Sohos-Solo (Gers) ou de solos et télésalariés (Ariège).

Liste des télécentres
- Gers : 8 télécentres implantés à Auch, Mirande, Nogaro, Mauvezin, Lectoure, Montreal, Riscle et Lombez.
- Ariège : 3 télécentres implantés à Verniolle, Lavelanet et saint-Lizier
- Tarn & Garonne : 1 télécentre implanté à Laguépie
- Hautes Pyrénées : 1 télécentre implanté à Saint-Laurent de Neste

La plupart des télécentres de Midi-Pyrénées dispose de bureaux, salle de réunion, accès internet haut débit, téléphonie, matériel informatique, de reprographie, cafétéria ... tout un ensemble de services accessibles à la demande ou via un forfait.

Ariège Expansion propose le télétravail à ses salariés

2009-04-06T14:13:00.006+02:00

Nombreux sont ceux qui connaissent le programme "Ariège Télétravail" mis en oeuvre par Ariège Expansion, l'agence de développement économique du département de l'Ariège.

Moins nombreux sont ceux qui savent que l'agence a proposé, après validation par le bureau de l'association, la pratique du télétravail aux salariés en effectuant la demande.

Deux salariés de l'agence, dont la personne en charge du programme "Ariège Télétravail" ont répondu favorablement à cette proposition et télétravaillent à raison d'une journée par semaine.
Ariège Expansion a souhaité ainsi montrer la simplicité, la faisabilité, les avantages de cette démache et démontrer par l'exemple que rien n'empêche aujourd'hui le développement du télétravail, surtout pas les contraintes techniques !
Après une période d'expérimentation de 3 mois, les salariées se sont vu proposer un avenant à leur contrat de travail en regard des droits et obligations prévus par l'accord cadre de Juillet 2005.
Cette démarche s'inscrit également dans la politique du département de l'Ariège en faveur du développement des usages liés à l'internet notamment dans le cadre du déploiement du réseau haut débit qui permettra, d'ici fin 2009 un accès à l'internet pour près de 95 % de la population.

Les Nouveaux Modes d'Organisation du Travail à l'ARPE

2009-03-16T21:59:00.003+01:00

La Maison de l'Environnement de Midi-Pyrénées organisait le 3 Mars 2009 une journée d'information et d'échange sur le Télétravail.
De nombreux intervenants et témoignages en faveur de ce mode d'organisation du travail :
- Pascal RASSAT du Cabinet CITICA
- Jean-Michel ASTIER, Président du Réseau des Télécentres
- Jean-Claude MAURIN de Cépière Formation
- Me Béatrice LAUNOIS, Avocate à la Cour
- Paule CLAVEL du Rectorat de Bordeaux
- Anne MONIE d'Anyware Technologies
- Bruno BICHARA de CFE/CGC (expérience Thalès)
- Anne-Claire DUBREUIL, Chargée de Mission TIC au Conseil général du Lot

Une cinquantaine de personnes ont ainsi pu échanger sur les avantages du télétravail, sur ses retombées économiques (gain de productivité de 15 à 30 % pour un télésalarié), écologiques (1000 télésalariés permettent d'économiser 970 tonnes d'équivalent carbone en 1 an), sociales ...

Retrouvez les compte-rendus des différentes interventions sur : http://teletravailarpe.blogspot.com/

Télécentre en Ariège : Bilan positif pour Anyware Technologies

2009-03-16T16:35:00.013+01:00

Télécentres en Ariège : 3 télésalariés d'Anyware Technologies, ravis des services et de l'environnement ariégeois

Créée en 2000 et basée à Labège et Paris, Anyware Technologies compte 80 salariés incluant une équipe de 65 ingénieurs experts en technologies Open Source.
Anyware Technologies est spécialisée dans M2MSolutions (plateforme de services machine-to-machine, permettant la gestion centralisée d'équipements distants, et dans les Solutions et Services Open Source).
Les équipes d'Anyware Technologies sont localisées sur plusieurs sites et l'entreprise propose plusieurs types d'organisation dont le télétravail sur différents sites : Toulouse, Nimes, Issy les Moulineaux, Allemagne et depuis 2008 l'Ariège via le télécentre Cap Couserans situé à Saint-Lizier

Le télétravail offre de nombreux avantages comme une meilleure efficacité, une amélioration de l'organisation du travail, une réduction des coûts de déplacement et des temps de trajet, une meilleure flexibilité ... mais il correspond surtout à une véritable philosophie du management intégrée et mise en oeuvre au sein d'Anyware Technologies, basée sur la confiance et l'autonomie. L'entreprise évoque même une meilleure structuration du travail d'équipe car plus de formalisation et de rigueur afin que l'information circule.

Nicolas Lambert est ingénieur en informatique, spécialiste du M2M chez Anyware Technologies. Il est l'un des premiers salariés de l'entreprise à s'être installé dans les locaux du télécentre Cap Couserans en Ariège. Tricycliste par passion, son installation en Ariège répond à un véritable choix de vie qui lui permet d'allier vie professionnelle et personnelle. L'un de ses plaisirs consiste à faire le trajet domicile/travail en tricycle couché "qu'il conçoit avant tout comme un véhicule utilitaire destiné à remplacer, pour les petits déplacements, des véhicules à moteur utilisant une énergie fossile dont la pénurie prévisible pointe à l'horizon du court terme".

Le Département de l'Ariège a recensé plus de 150 télétravailleurs, dont la plupart exercent leurs activités en indépendant. Mais il sont près d'une vingtaine, comme Nicolas Lambert à bénéficer d'un contrat en tant que télésalariés et à promouvoir cette organisation du travail.